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📋 赛事摘要
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【比赛分析】
金秋启新程，热血再出征。2026年10月13日下午，江苏肯帝亚篮球俱乐部20262027赛季出征仪式在丹阳隆重举行。江苏省体育局二级巡视员、竞技体育处处长许秋红、江苏省体育局篮球运动管理中心主任胡卫权、丹阳市委常委、宣传部部长高飞、南通市体育局副局长武振宇、丹阳市人民政府副市长张文华、肯帝亚集团董事长郦海星、丹阳市文体广电和旅游局局长韦婕、中玖体育（江苏）有限公司总经理束炜、江苏肯帝亚篮球俱乐部总经理徐嘉妮和主教练易立等领导出席本次出征仪式。俱乐部全体将士与各界嘉宾、球迷代表齐聚一堂，共同吹响新赛季的冲锋号。
丹阳市委常委、宣传部部长高飞上场致辞。丹阳作为全国篮球城市，拥有深厚的篮球文化积淀，肯帝亚男篮扎根丹阳，已然成为这座城市亮眼的体育名片。她寄语全体将士要将逆鳞之志刻入心中并发出真挚有力的呐喊“请记住，你们身后，是百万丹阳人民的支持与江苏球迷的守候！”
仪式尾声，温情满满的球迷互动环节开启。首先球迷代表登台发言，面向全场庄严宣读文明观赛承诺书。铿锵有力的誓言响彻现场，台下观众凝神倾听，彰显球迷与球队并肩作战的坚定信念。
随后，江苏省体育局二级巡视员、竞体处处长许秋红发表讲话。她回顾上赛季，球队以“争鸣”姿态破局，肯定了两位国家队成员庞峥麟、蒋浩然为国出战、为省争光的亮眼表现。她表示，省体育局也将持续落实三大球振兴部署，助力江苏篮球实力稳步提升，期待俱乐部讲好江苏篮球故事，释放体育赛事社会价值。
在全体奏唱国歌后，仪式由电子软旗点亮主舞台的震撼画面拉开序幕。江苏肯帝亚2026-2027赛季宣传片《逆鳞》首次亮相，一幕幕赛场鏖战、刻苦训练的画面依次呈现，点燃全场氛围。随着出征海报的定格，江苏男篮第三十二个CBA赛季出征仪式正式拉开帷幕。
声声寄语凝聚起前行力量，仪式随之进入启动环节。灯光汇聚，全场目光聚焦舞台中央，在所有与会者的共同见证下，主舞台大屏幕点亮倒计时，江苏肯帝亚男篮2026-2027赛季的征程正式扬帆启航。
征途漫漫，惟有奋斗。“逆鳞”是守护底线铠甲，也是破局向前的利刃。新赛季，愿全体球员以“龙有逆鳞，寸土不让”的姿态驰骋赛场！10月17日，丹阳奥体中心，主场首战即将打响，让我们继续并肩同行，为江苏肯帝亚呐喊助威！
授旗环节，江苏省体育局篮球运动管理中心主任胡卫权将承载使命、镌刻荣誉的战旗郑重交到队长庞峥麟、蒋浩然手中。在主持人引领下，全体队员与现场观众齐声呐喊：“江苏江苏、战斗战斗！”铿锵的口号，是全队同心同德的誓言，是直面强敌绝不退让的血性，更是“龙有逆鳞，寸土不让”剑指新赛季的万丈决心。
主教练易立登台，复盘上赛季收获成果并指导表示，“全力冲击季后赛是我们的目标。想要实现这个目标，‘逆鳞’不能只是口号，必须落到实处。”老队员扛起担当做好表率，年轻队员放下包袱敢于亮剑。同时他向不离不弃的球迷致以感谢，球迷的呐喊是球队迎难而上的坚实底气，期待全队用赛场的进取表现回馈信任，书写江苏男篮崭新篇章。
肯帝亚集团董事长郦海星先生率先登台致辞。他着重引用了《韩非子》中“龙有逆鳞，触之必怒”的典故，强调：“于我们而言，不止是触之必怒，更要触之必勇。紧接着明确了球队的方向：新赛季全队要读懂“龙有逆鳞，触之必勇”的深刻含义，以“逆鳞之勇”，全力向季后赛发起冲击，奋勇争先，再创佳绩！
主持人手持话筒和球员亲切对话，球员们的真诚分享不时点燃现场气氛，台下掌声此起彼伏，欢呼声接连响起。在轻松热烈的互动中球迷们也感受到了全队奔赴新赛季的决心。
全场掌声雷动，江苏肯帝亚男篮全体队员依次列队登台亮相。新老队员并肩而立，展现新赛季阵容风貌。紧接着万众期待的授衣仪式正式启动，俱乐部总经理徐嘉妮女士为本赛季七位新加入球队的战士逐一授予印有球员专属号码的肯帝亚新赛季战袍。一件球衣，不止是驰骋赛场的铠甲，更是一份沉甸甸的使命托付。新队员接过球衣，也接过属于江苏篮球的责任，更接过龙有“逆鳞”，寸土不让的战斗精神，自此与队伍同心同行，凝聚一体。
随后，江苏肯帝亚篮球俱乐部总经理徐嘉妮上台致辞。她总结球队上赛季在年轻化重建周期中的成长与不足，赞扬了队员们面对强敌敢打敢拼的韧性。她表示，新赛季俱乐部将坚持人才培养与赛场成绩并重，继续信任年轻人。最后，徐总鼓舞全队：“希望队员带着‘逆鳞’精神，遇强敢拼、遇挫不馁，以逆鳞为铠甲、以拼搏为利刃，脚踏实地向季后赛发起冲击，用赛场表现诠释江苏篮球的血性与担当。”
紧接着球员代表走上台前，与苏BA镇江球员与学生球迷互换心意礼物，球员则送上俱乐部定制纪念品作为回礼。赛场之上是同频默契的打气鼓励，赛场之下是彼此感恩的心意流动，全场氛围温馨热烈。活动在全体人员的合影中圆满落下帷幕。
【球队数据】
谁也没想到，重金补强后的热刺，迎来的不是崛起，而是队史级别的耻辱开局。英超三轮战罢，热刺1平2负未尝一胜，累计轰出0进球、丢5球的尴尬数据，仅积1分排名联赛下游。首轮0-3惨败布伦特福德，次轮0-2不敌纽卡斯尔，第三轮面对诺丁汉森林，全场哑火0射正，硬生生踢成0-0平局。更离谱的是一组反差数据，热刺三轮合计完成38次射门、创造26次得分机会、斩获6次绝佳进球良机，还有22个角球机会，全方位制造威胁，却全程颗粒无收。
如今的佛罗伦萨，已经走到了危机临界点。球队百年大庆毫无荣光，全程沦为笑料，主教练格罗索执教不足3个月，因三轮全败、积分垫底。根据意大利媒体最新消息，球队教练格罗索已经正式下课。而热刺也好不到哪里去，上亿引援阵容无法磨合，进攻端彻底瘫痪，52年耻辱纪录诞生，球队士气低迷，管理层和教练的压力空前巨大。
上赛季惊险保级的紫百合，本以为能凭借这套全新豪华阵容，在百年赛季强势崛起、冲击意甲中上游，结果迎来了队史最黑暗的赛季开局。意甲三轮战罢，佛罗伦萨三战全败、零积分垫底，一球难求、连败崩盘，百年庆典彻底变成“百年闹剧”。首轮0-4惨遭罗马血洗，次轮0-3爆冷不敌升班马弗洛西诺内，第三轮1-2惜败都灵，三场比赛合计丢9球，攻防两端全面崩塌，毫无还手之力。巨额投入换来断崖式下滑，彻底点燃球迷怒火，球队舆论压力彻底拉满。
如果说热刺的拉胯让人意外，那佛罗伦萨的崩盘，堪称灾难级别的离谱。2026年是佛罗伦萨建队100周年，百年里程碑之年，俱乐部野心拉满，立志用优异战绩为球队庆生。为此，在体育总监帕拉蒂奇的全权主导下，佛罗伦萨开启队史级疯狂引援，夏窗豪掷1.503亿欧元，引援花费高居意甲第三，仅次于米兰、尤文图斯两大传统豪门。更夸张的是引援规模，单夏窗狂签21名新球员，马斯坦托诺、德勒古欣、贡萨尔维斯、尼奥托、阿塔等潜力新星、实力派悍将悉数加盟，球队阵容几乎完成大换血，全方位迭代升级。
两支风格、联赛、底蕴完全不同的球队，打出一模一样的离谱开局，绝非偶然，一切都绕不开帕拉蒂奇。熟悉英超的球迷都清楚，帕拉蒂奇曾长期任职热刺体育总监，深度参与热刺多届阵容搭建，深谙球队运营逻辑。离任之后，他执掌佛罗伦萨转会大权，复刻了一套“疯狂砸钱、大规模换血”的建队思路。复盘两队的翻车剧本，简直是复制粘贴，上赛季战绩拉胯，急需翻身补强；夏窗不计成本豪掷重金，大规模引进新援；阵容大换血后磨合彻底崩盘，战术体系瘫痪；新赛季开局连战连败，进攻哑火、防守漏洞百出。
这也是热刺自1974/75赛季以来，时隔52年再次遭遇联赛开局三轮零进球，豪华引援阵容彻底沦为足坛笑柄，上亿的补强投入，完全打了水漂。
热刺和佛罗伦萨这两支五大联赛球队，在本赛季初期联袂向世人诠释，何谓花最多的钱，挨最毒的打！足坛两大“百合系”球队，本赛季同步开启离谱剧本。英超白百合热刺、意甲紫百合佛罗伦萨，看似毫无交集的两支队伍，却在2026夏窗和新赛季开局，复刻了一模一样的悲情剧情，夏窗挥金如土疯狂补强，开赛全线崩盘惨遭连败。更讽刺的是，两队的离谱操作、高开炸走的剧本，全部绑定同一个关键人物，前热刺体育总监、现佛罗伦萨掌舵人帕拉蒂奇。一场耗资超4.5亿欧元的足坛大型“翻车现场”，正在英超和意甲同步上演，堪称新赛季最离谱的足坛奇观！
足坛一直有一句真理：足球从来不是砸钱就能赢的游戏。热刺3.66亿欧补强，换来三轮零进球；佛罗伦萨1.5亿欧换血，换来意甲三连败垫底。两支球队合计超4.5亿的夏窗投入，最终换来了双线崩盘、一地鸡毛。大规模引援、阵容大换血的弊端，在短时间内彻底暴露：战术体系适配度不足、新老球员磨合生疏、球队更衣室氛围混乱、战术打法脱节。白百合折戟英超，紫百合黯淡百年！一边是英超豪门的耻辱开局，一边是意甲百年球队的庆典翻车，帕拉蒂奇亲手打造的两支“重金舰队”，如今双双搁浅！！！
这个夏窗的热刺，绝对是英超最舍得花钱的豪门之一。为了彻底摆脱上赛季濒临降级的尴尬、打破球队进攻顽疾，热刺管理层今夏果断放手一搏，夏窗总投入高达3.66亿欧元（约3.03亿英镑），引援支出稳居英超第三，仅落后曼城、切尔西两大土豪球队。托纳利、萨维奥、马特乌斯费尔南德斯、马尔穆什等多名实力派新援强势加盟，阵容厚度全面升级，球迷满心期待球队新赛季涅槃重生、冲击欧冠资格。
（医生）
【历史交锋】
33岁京多安宣布退出国家队 德国国家队深情告别
北京时间8月20日，足坛传来令人震惊的消息，33 岁的德国中场球员京多安在自己的社交媒体上宣布退役，为自己13年的国家队生涯画上句号。
从 2011 年崭露头角到 2024 年挥手告别，京多安在这漫长的岁月里代表德国国家队出场 82 次，留下了 19 粒宝贵进球和 9 次精彩助攻。他用自己的精湛球技和顽强拼搏的精神，成为德国足球历史上的一颗璀璨之星。随后，德国国家队社交媒体也发文深情告别京多安：“感谢你所做的一切，伊利！
（TH）
【球员介绍】
今年，U20国家队（05国青）和U17国家队（08国少）都打了适龄的亚洲杯，05国青小组出线但折戟1/4决赛；08国少小组未能出线。当时，两位洋帅都承受了不小的压力，但随后，他们的走向截然不同：05国青教练久尔杰维奇在和足协深入沟通后出任07年龄段精英球员训练营教练组组长，他也是07国青教练候选人之一；08国少的教练上村健一其后的采访引爆舆论，引发了外界的猜想。
国少层面，09国少教练浮嶋敏和10国少教练大卫，记者了解到的消息显示，他们和足协的关系总体融洽。
虽然上村健一此次引发的争议在国字号层面属于个案，但对于足协而言，需要就此进行进一步的总结、梳理，包括制定更好的方案包括预案。
事实上，很多工作是要做在前面的，就是在选帅和签订合同的时候有所准备。比如在选帅层面，很多洋帅不但自负，而且有着“救世主”和高人一等的心态，无视中方人员建议、不充分研究对手、备战形同儿戏等等，这在联赛中某些洋帅身上体现得很充分，所以，在选帅的时候自然不能碰运气，需要进行全面的调查。此外，在签订合同时，对足协和洋帅间的责权利、洋帅和中方教练组间的配合，包括管理模式等进行充分沟通甚至落实在合同中，尽最大可能避免问题的出现。
目前，中国足球各级国家队全面聘请洋帅，足协与其能否配合好是成败的关键所在，实际上，这个问题不只是国字号独有，在职业联赛层面，俱乐部管理层和洋帅间的问题也是层出不穷。对此，有必要进行一次全面梳理，如何保持良好的沟通并形成合力，对于中国足球来说是非常重要的。
这种支持其实是相互的。安东尼奥是一个非常敬业的教练，不管在哪里集训，他的办公场所都是公开的办公室，每天的工作时间接近12个小时，期间会有教练会议、视频分析会议和球员沟通等等，他和他的教练团队关系融洽。
足协需要总结的是，未来如果再遇到类似情况以何种方式介入，一般来讲，介入的方式有几种：其一，教练与足协或者俱乐部间绝对融洽的关系并不多见，如果问题不是过于严重，可以通过高层介入加强沟通弥补裂隙。一般来讲，洋帅和高层的沟通更容易也会更顺畅，更易于问题的解决或者缓解，这是一种通行的做法；其二，如果问题或者矛盾冲突较为严重，在保证有效沟通的前提下，可以调整中方人员，尽可能保证洋帅团队的执行力，这是一种妥协的做法，但或有效果；其三，如果洋帅团队问题较为严重，可以换帅，避免危机进一步扩大，这是一种决绝的做法，同时需要承受较大的压力。至于具体怎么做，终究要根据实际情况确定。
这个国字号周期则全部是洋帅，包括国家队教练伊万、03亚运队教练安东尼奥、05国青教练久尔杰维奇、08国少教练上村健一以及09国少教练浮嶋敏。
虽然上村健一事件引发了较多讨论，但在国字号层面，他其实只是个例。目前，和足协关系处理得最好的是安东尼奥。3月，他带领U22国家队在盐城四国赛夺冠，他担任04国少教练时，时隔6年重返亚少赛正赛，在担任03国青教练时，时隔4年重返亚青赛正赛，并时隔9年重返亚青赛8强，如今又担任03亚运队教练，未来也是05国奥教练候选人。
伊万是一个非常聪明的教练，在他认识到原有的国脚执行力不强后，迅速对国家队进行了更新换代，当然，他也有自己的坚持，比如他始终坚持442菱形站位的战术打法。期间关于战术和人员使用，足协恐怕与之也有过沟通，但这种沟通更多的是建议而非指令，实际上，外界普遍质疑的用人方式，更多是由他自己决定的。
当然，就国字号而言，未来应该会给本土教练一定的机会，他们的全面成长是中国足球发展的关键。但就现实而言，考虑到各方压力尤其是来自舆论的声音，洋帅除了综合能力外，抗压能力更好，或许更适合担纲国字号教练。
综合来说，对于此次上村健一和中方教练间的问题，足协没必要如临大敌，更没必要对洋帅“心有余悸”，更不能由此“惧外”，应该以一种严谨理性、总结并提升管理方式的态度面对。反过来，本土教练要想上位，也不能是因为听话好指挥，而是展现出足够突出的能力后，得到足协的信任和支持。
洋帅和本土教练最显著的不同，是他们和管理层即足协和俱乐部管理层的关系处理。此次上村健一言论引发的讨论，在职业联赛中其实是比较常见的。目前，国内众多洋帅在离任后普遍保持沉默，哪怕他们在和俱乐部管理层在相处过程中出现过问题。这种沉默，被外界视为遵守职业道德，但仍有一些洋帅在离任后选择吐槽，其间的是是非非说不清楚，至于初衷无非是口无遮拦或者推卸责任而已。
可以预见的是，下一个国字号周期大概率也会以洋帅为主，其中国家队待定；05国奥教练，现03亚运队教练安东尼奥是候选人；07国青教练，久尔杰维奇是候选人；10国少教练为西班牙人大卫，11国少待组建。
一个最典型的案例是，在担任03国青教练时，安东尼奥“独断专行”放弃了多位知名球员，当时引发了外界的质疑。在一次讨论中，以邵佳一为首的本土教练组表达了对安东尼奥的全力支持，并详细解释了每一名球员落选的前因后果，包括安东尼奥的技战术打法以及对球员的要求。最终，安东尼奥在亚青赛上带队时隔9年再次杀进8强。
国字号以外，中超16支球队目前是11名洋帅和5名本土教练，其中联赛前五的球队都是洋帅，本土教练中表现比较突出的是西海岸少帅邵佳一以及津门虎教练于根伟，此外，还有英博教练李国旭、三镇代理教练邓卓翔和海牛教练李霄鹏。截至目前，洋帅和本土教练中的佼佼者都展现出了自身的特点和能力。
在上一个国字号周期，各级国字号曾有3位本土教练，只有1位洋帅，即国家队教练李铁、国奥教练成耀东、06国少教练杨晨，洋帅是03国青教练安东尼奥。
上村健一教练团队和中方团队的问题，冰冻三尺非一日之寒。一方面，沟通中存在障碍绝非偶然性爆发，是有一个延续的过程的；另一方面，U17亚洲杯前，08国少热身赛连战连败，多少暴露了球队存在的问题。
实际上，08国少在亚少赛上的表现是优于热身赛的，至少，队员们的努力是清晰可见的。但国少分组过于糟糕，和冠亚军同组，赛程方面也是先碰东道主然后再碰最后的冠军队乌兹，出局后才打泰国，如果分组好一点，其实是存在出线的可能性的。
从管理的角度出发，足协对国家队最重视，尤其是世预赛18强赛开局两连败后，国家队的管理全面加强，体育总局和足协主要领导利用各种方式多次和球员座谈，增强球队凝聚力，同时制定了“总局+足协+俱乐部+国家队”的协同制度并多次走访俱乐部。未来，伊万会对此如何评价不知，但至少目前乐见其成。
久尔杰维奇带领05国青期间遭受的最大诟病是换人的问题，赛后，他向足协递交了总结报告并进行了深度沟通，从他出任07年龄段精英球员训练营教练组组长来看，这种沟通是有效果的。
【比赛分析】
金秋启新程，热血再出征。2026年10月13日下午，江苏肯帝亚篮球俱乐部20262027赛季出征仪式在丹阳隆重举行。江苏省体育局二级巡视员、竞技体育处处长许秋红、江苏省体育局篮球运动管理中心主任胡卫权、丹阳市委常委、宣传部部长高飞、南通市体育局副局长武振宇、丹阳市人民政府副市长张文华、肯帝亚集团董事长郦海星、丹阳市文体广电和旅游局局长韦婕、中玖体育（江苏）有限公司总经理束炜、江苏肯帝亚篮球俱乐部总经理徐嘉妮和主教练易立等领导出席本次出征仪式。俱乐部全体将士与各界嘉宾、球迷代表齐聚一堂，共同吹响新赛季的冲锋号。
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在全体奏唱国歌后，仪式由电子软旗点亮主舞台的震撼画面拉开序幕。江苏肯帝亚2026-2027赛季宣传片《逆鳞》首次亮相，一幕幕赛场鏖战、刻苦训练的画面依次呈现，点燃全场氛围。随着出征海报的定格，江苏男篮第三十二个CBA赛季出征仪式正式拉开帷幕。
声声寄语凝聚起前行力量，仪式随之进入启动环节。灯光汇聚，全场目光聚焦舞台中央，在所有与会者的共同见证下，主舞台大屏幕点亮倒计时，江苏肯帝亚男篮2026-2027赛季的征程正式扬帆启航。
征途漫漫，惟有奋斗。“逆鳞”是守护底线铠甲，也是破局向前的利刃。新赛季，愿全体球员以“龙有逆鳞，寸土不让”的姿态驰骋赛场！10月17日，丹阳奥体中心，主场首战即将打响，让我们继续并肩同行，为江苏肯帝亚呐喊助威！
授旗环节，江苏省体育局篮球运动管理中心主任胡卫权将承载使命、镌刻荣誉的战旗郑重交到队长庞峥麟、蒋浩然手中。在主持人引领下，全体队员与现场观众齐声呐喊：“江苏江苏、战斗战斗！”铿锵的口号，是全队同心同德的誓言，是直面强敌绝不退让的血性，更是“龙有逆鳞，寸土不让”剑指新赛季的万丈决心。
主教练易立登台，复盘上赛季收获成果并指导表示，“全力冲击季后赛是我们的目标。想要实现这个目标，‘逆鳞’不能只是口号，必须落到实处。”老队员扛起担当做好表率，年轻队员放下包袱敢于亮剑。同时他向不离不弃的球迷致以感谢，球迷的呐喊是球队迎难而上的坚实底气，期待全队用赛场的进取表现回馈信任，书写江苏男篮崭新篇章。
肯帝亚集团董事长郦海星先生率先登台致辞。他着重引用了《韩非子》中“龙有逆鳞，触之必怒”的典故，强调：“于我们而言，不止是触之必怒，更要触之必勇。紧接着明确了球队的方向：新赛季全队要读懂“龙有逆鳞，触之必勇”的深刻含义，以“逆鳞之勇”，全力向季后赛发起冲击，奋勇争先，再创佳绩！
主持人手持话筒和球员亲切对话，球员们的真诚分享不时点燃现场气氛，台下掌声此起彼伏，欢呼声接连响起。在轻松热烈的互动中球迷们也感受到了全队奔赴新赛季的决心。
全场掌声雷动，江苏肯帝亚男篮全体队员依次列队登台亮相。新老队员并肩而立，展现新赛季阵容风貌。紧接着万众期待的授衣仪式正式启动，俱乐部总经理徐嘉妮女士为本赛季七位新加入球队的战士逐一授予印有球员专属号码的肯帝亚新赛季战袍。一件球衣，不止是驰骋赛场的铠甲，更是一份沉甸甸的使命托付。新队员接过球衣，也接过属于江苏篮球的责任，更接过龙有“逆鳞”，寸土不让的战斗精神，自此与队伍同心同行，凝聚一体。
随后，江苏肯帝亚篮球俱乐部总经理徐嘉妮上台致辞。她总结球队上赛季在年轻化重建周期中的成长与不足，赞扬了队员们面对强敌敢打敢拼的韧性。她表示，新赛季俱乐部将坚持人才培养与赛场成绩并重，继续信任年轻人。最后，徐总鼓舞全队：“希望队员带着‘逆鳞’精神，遇强敢拼、遇挫不馁，以逆鳞为铠甲、以拼搏为利刃，脚踏实地向季后赛发起冲击，用赛场表现诠释江苏篮球的血性与担当。”
紧接着球员代表走上台前，与苏BA镇江球员与学生球迷互换心意礼物，球员则送上俱乐部定制纪念品作为回礼。赛场之上是同频默契的打气鼓励，赛场之下是彼此感恩的心意流动，全场氛围温馨热烈。活动在全体人员的合影中圆满落下帷幕。
【球队数据】
谁也没想到，重金补强后的热刺，迎来的不是崛起，而是队史级别的耻辱开局。英超三轮战罢，热刺1平2负未尝一胜，累计轰出0进球、丢5球的尴尬数据，仅积1分排名联赛下游。首轮0-3惨败布伦特福德，次轮0-2不敌纽卡斯尔，第三轮面对诺丁汉森林，全场哑火0射正，硬生生踢成0-0平局。更离谱的是一组反差数据，热刺三轮合计完成38次射门、创造26次得分机会、斩获6次绝佳进球良机，还有22个角球机会，全方位制造威胁，却全程颗粒无收。
如今的佛罗伦萨，已经走到了危机临界点。球队百年大庆毫无荣光，全程沦为笑料，主教练格罗索执教不足3个月，因三轮全败、积分垫底。根据意大利媒体最新消息，球队教练格罗索已经正式下课。而热刺也好不到哪里去，上亿引援阵容无法磨合，进攻端彻底瘫痪，52年耻辱纪录诞生，球队士气低迷，管理层和教练的压力空前巨大。
上赛季惊险保级的紫百合，本以为能凭借这套全新豪华阵容，在百年赛季强势崛起、冲击意甲中上游，结果迎来了队史最黑暗的赛季开局。意甲三轮战罢，佛罗伦萨三战全败、零积分垫底，一球难求、连败崩盘，百年庆典彻底变成“百年闹剧”。首轮0-4惨遭罗马血洗，次轮0-3爆冷不敌升班马弗洛西诺内，第三轮1-2惜败都灵，三场比赛合计丢9球，攻防两端全面崩塌，毫无还手之力。巨额投入换来断崖式下滑，彻底点燃球迷怒火，球队舆论压力彻底拉满。
如果说热刺的拉胯让人意外，那佛罗伦萨的崩盘，堪称灾难级别的离谱。2026年是佛罗伦萨建队100周年，百年里程碑之年，俱乐部野心拉满，立志用优异战绩为球队庆生。为此，在体育总监帕拉蒂奇的全权主导下，佛罗伦萨开启队史级疯狂引援，夏窗豪掷1.503亿欧元，引援花费高居意甲第三，仅次于米兰、尤文图斯两大传统豪门。更夸张的是引援规模，单夏窗狂签21名新球员，马斯坦托诺、德勒古欣、贡萨尔维斯、尼奥托、阿塔等潜力新星、实力派悍将悉数加盟，球队阵容几乎完成大换血，全方位迭代升级。
两支风格、联赛、底蕴完全不同的球队，打出一模一样的离谱开局，绝非偶然，一切都绕不开帕拉蒂奇。熟悉英超的球迷都清楚，帕拉蒂奇曾长期任职热刺体育总监，深度参与热刺多届阵容搭建，深谙球队运营逻辑。离任之后，他执掌佛罗伦萨转会大权，复刻了一套“疯狂砸钱、大规模换血”的建队思路。复盘两队的翻车剧本，简直是复制粘贴，上赛季战绩拉胯，急需翻身补强；夏窗不计成本豪掷重金，大规模引进新援；阵容大换血后磨合彻底崩盘，战术体系瘫痪；新赛季开局连战连败，进攻哑火、防守漏洞百出。
这也是热刺自1974/75赛季以来，时隔52年再次遭遇联赛开局三轮零进球，豪华引援阵容彻底沦为足坛笑柄，上亿的补强投入，完全打了水漂。
热刺和佛罗伦萨这两支五大联赛球队，在本赛季初期联袂向世人诠释，何谓花最多的钱，挨最毒的打！足坛两大“百合系”球队，本赛季同步开启离谱剧本。英超白百合热刺、意甲紫百合佛罗伦萨，看似毫无交集的两支队伍，却在2026夏窗和新赛季开局，复刻了一模一样的悲情剧情，夏窗挥金如土疯狂补强，开赛全线崩盘惨遭连败。更讽刺的是，两队的离谱操作、高开炸走的剧本，全部绑定同一个关键人物，前热刺体育总监、现佛罗伦萨掌舵人帕拉蒂奇。一场耗资超4.5亿欧元的足坛大型“翻车现场”，正在英超和意甲同步上演，堪称新赛季最离谱的足坛奇观！
足坛一直有一句真理：足球从来不是砸钱就能赢的游戏。热刺3.66亿欧补强，换来三轮零进球；佛罗伦萨1.5亿欧换血，换来意甲三连败垫底。两支球队合计超4.5亿的夏窗投入，最终换来了双线崩盘、一地鸡毛。大规模引援、阵容大换血的弊端，在短时间内彻底暴露：战术体系适配度不足、新老球员磨合生疏、球队更衣室氛围混乱、战术打法脱节。白百合折戟英超，紫百合黯淡百年！一边是英超豪门的耻辱开局，一边是意甲百年球队的庆典翻车，帕拉蒂奇亲手打造的两支“重金舰队”，如今双双搁浅！！！
这个夏窗的热刺，绝对是英超最舍得花钱的豪门之一。为了彻底摆脱上赛季濒临降级的尴尬、打破球队进攻顽疾，热刺管理层今夏果断放手一搏，夏窗总投入高达3.66亿欧元（约3.03亿英镑），引援支出稳居英超第三，仅落后曼城、切尔西两大土豪球队。托纳利、萨维奥、马特乌斯费尔南德斯、马尔穆什等多名实力派新援强势加盟，阵容厚度全面升级，球迷满心期待球队新赛季涅槃重生、冲击欧冠资格。
（医生）
【历史交锋】
33岁京多安宣布退出国家队 德国国家队深情告别
北京时间8月20日，足坛传来令人震惊的消息，33 岁的德国中场球员京多安在自己的社交媒体上宣布退役，为自己13年的国家队生涯画上句号。
从 2011 年崭露头角到 2024 年挥手告别，京多安在这漫长的岁月里代表德国国家队出场 82 次，留下了 19 粒宝贵进球和 9 次精彩助攻。他用自己的精湛球技和顽强拼搏的精神，成为德国足球历史上的一颗璀璨之星。随后，德国国家队社交媒体也发文深情告别京多安：“感谢你所做的一切，伊利！
（TH）
【球员介绍】
今年，U20国家队（05国青）和U17国家队（08国少）都打了适龄的亚洲杯，05国青小组出线但折戟1/4决赛；08国少小组未能出线。当时，两位洋帅都承受了不小的压力，但随后，他们的走向截然不同：05国青教练久尔杰维奇在和足协深入沟通后出任07年龄段精英球员训练营教练组组长，他也是07国青教练候选人之一；08国少的教练上村健一其后的采访引爆舆论，引发了外界的猜想。
国少层面，09国少教练浮嶋敏和10国少教练大卫，记者了解到的消息显示，他们和足协的关系总体融洽。
虽然上村健一此次引发的争议在国字号层面属于个案，但对于足协而言，需要就此进行进一步的总结、梳理，包括制定更好的方案包括预案。
事实上，很多工作是要做在前面的，就是在选帅和签订合同的时候有所准备。比如在选帅层面，很多洋帅不但自负，而且有着“救世主”和高人一等的心态，无视中方人员建议、不充分研究对手、备战形同儿戏等等，这在联赛中某些洋帅身上体现得很充分，所以，在选帅的时候自然不能碰运气，需要进行全面的调查。此外，在签订合同时，对足协和洋帅间的责权利、洋帅和中方教练组间的配合，包括管理模式等进行充分沟通甚至落实在合同中，尽最大可能避免问题的出现。
目前，中国足球各级国家队全面聘请洋帅，足协与其能否配合好是成败的关键所在，实际上，这个问题不只是国字号独有，在职业联赛层面，俱乐部管理层和洋帅间的问题也是层出不穷。对此，有必要进行一次全面梳理，如何保持良好的沟通并形成合力，对于中国足球来说是非常重要的。
这种支持其实是相互的。安东尼奥是一个非常敬业的教练，不管在哪里集训，他的办公场所都是公开的办公室，每天的工作时间接近12个小时，期间会有教练会议、视频分析会议和球员沟通等等，他和他的教练团队关系融洽。
足协需要总结的是，未来如果再遇到类似情况以何种方式介入，一般来讲，介入的方式有几种：其一，教练与足协或者俱乐部间绝对融洽的关系并不多见，如果问题不是过于严重，可以通过高层介入加强沟通弥补裂隙。一般来讲，洋帅和高层的沟通更容易也会更顺畅，更易于问题的解决或者缓解，这是一种通行的做法；其二，如果问题或者矛盾冲突较为严重，在保证有效沟通的前提下，可以调整中方人员，尽可能保证洋帅团队的执行力，这是一种妥协的做法，但或有效果；其三，如果洋帅团队问题较为严重，可以换帅，避免危机进一步扩大，这是一种决绝的做法，同时需要承受较大的压力。至于具体怎么做，终究要根据实际情况确定。
这个国字号周期则全部是洋帅，包括国家队教练伊万、03亚运队教练安东尼奥、05国青教练久尔杰维奇、08国少教练上村健一以及09国少教练浮嶋敏。
虽然上村健一事件引发了较多讨论，但在国字号层面，他其实只是个例。目前，和足协关系处理得最好的是安东尼奥。3月，他带领U22国家队在盐城四国赛夺冠，他担任04国少教练时，时隔6年重返亚少赛正赛，在担任03国青教练时，时隔4年重返亚青赛正赛，并时隔9年重返亚青赛8强，如今又担任03亚运队教练，未来也是05国奥教练候选人。
伊万是一个非常聪明的教练，在他认识到原有的国脚执行力不强后，迅速对国家队进行了更新换代，当然，他也有自己的坚持，比如他始终坚持442菱形站位的战术打法。期间关于战术和人员使用，足协恐怕与之也有过沟通，但这种沟通更多的是建议而非指令，实际上，外界普遍质疑的用人方式，更多是由他自己决定的。
当然，就国字号而言，未来应该会给本土教练一定的机会，他们的全面成长是中国足球发展的关键。但就现实而言，考虑到各方压力尤其是来自舆论的声音，洋帅除了综合能力外，抗压能力更好，或许更适合担纲国字号教练。
综合来说，对于此次上村健一和中方教练间的问题，足协没必要如临大敌，更没必要对洋帅“心有余悸”，更不能由此“惧外”，应该以一种严谨理性、总结并提升管理方式的态度面对。反过来，本土教练要想上位，也不能是因为听话好指挥，而是展现出足够突出的能力后，得到足协的信任和支持。
洋帅和本土教练最显著的不同，是他们和管理层即足协和俱乐部管理层的关系处理。此次上村健一言论引发的讨论，在职业联赛中其实是比较常见的。目前，国内众多洋帅在离任后普遍保持沉默，哪怕他们在和俱乐部管理层在相处过程中出现过问题。这种沉默，被外界视为遵守职业道德，但仍有一些洋帅在离任后选择吐槽，其间的是是非非说不清楚，至于初衷无非是口无遮拦或者推卸责任而已。
可以预见的是，下一个国字号周期大概率也会以洋帅为主，其中国家队待定；05国奥教练，现03亚运队教练安东尼奥是候选人；07国青教练，久尔杰维奇是候选人；10国少教练为西班牙人大卫，11国少待组建。
一个最典型的案例是，在担任03国青教练时，安东尼奥“独断专行”放弃了多位知名球员，当时引发了外界的质疑。在一次讨论中，以邵佳一为首的本土教练组表达了对安东尼奥的全力支持，并详细解释了每一名球员落选的前因后果，包括安东尼奥的技战术打法以及对球员的要求。最终，安东尼奥在亚青赛上带队时隔9年再次杀进8强。
国字号以外，中超16支球队目前是11名洋帅和5名本土教练，其中联赛前五的球队都是洋帅，本土教练中表现比较突出的是西海岸少帅邵佳一以及津门虎教练于根伟，此外，还有英博教练李国旭、三镇代理教练邓卓翔和海牛教练李霄鹏。截至目前，洋帅和本土教练中的佼佼者都展现出了自身的特点和能力。
在上一个国字号周期，各级国字号曾有3位本土教练，只有1位洋帅，即国家队教练李铁、国奥教练成耀东、06国少教练杨晨，洋帅是03国青教练安东尼奥。
上村健一教练团队和中方团队的问题，冰冻三尺非一日之寒。一方面，沟通中存在障碍绝非偶然性爆发，是有一个延续的过程的；另一方面，U17亚洲杯前，08国少热身赛连战连败，多少暴露了球队存在的问题。
实际上，08国少在亚少赛上的表现是优于热身赛的，至少，队员们的努力是清晰可见的。但国少分组过于糟糕，和冠亚军同组，赛程方面也是先碰东道主然后再碰最后的冠军队乌兹，出局后才打泰国，如果分组好一点，其实是存在出线的可能性的。
从管理的角度出发，足协对国家队最重视，尤其是世预赛18强赛开局两连败后，国家队的管理全面加强，体育总局和足协主要领导利用各种方式多次和球员座谈，增强球队凝聚力，同时制定了“总局+足协+俱乐部+国家队”的协同制度并多次走访俱乐部。未来，伊万会对此如何评价不知，但至少目前乐见其成。
久尔杰维奇带领05国青期间遭受的最大诟病是换人的问题，赛后，他向足协递交了总结报告并进行了深度沟通，从他出任07年龄段精英球员训练营教练组组长来看，这种沟通是有效果的。
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