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📋 赛事摘要

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【比赛分析】

上期回顾:双色球第2026115期开出奖号:红球04、13、14、18、22、24;蓝球03

上期红球大小比为3:3,近10期大小比为30:30;总体上大、小奖号走势相同,本期关注大数较上期走势保持,推荐大小比为3:3

单挑一注:01 06 12 21 22 28 + 08

15+5大复式推荐:01 02 03 05 06 12 13 16 21 22 23 25 28 30 33+02 05 08 12 16

四号红球:上期开出奖号18,为大奖号红球,与前期相比下降6个点位,近10期开出的四号红球开出范围在12--26之间,其中有0期开出0字头号码,6期开出1字头号码,4期开出2字头号码,0期开出3字头号码。本期关注四号红球点位上升,推荐奖号21

山哥双色球蓝球综合分析:

三号红球:上期开出奖号14,为小奖号红球,与前期相比下降9个点位,近10期开出的三号红球开出范围在09--23之间,其中有1期开出0字头号码,7期开出1字头号码,2期开出2字头号码。本期关注三号红球点位下降,推荐奖号12

山哥双色球红球综合分析:

五号红球:上期开出奖号22,为大奖号红球,与前期相比下降7个点位,近10期开出的五号红球开出范围在17--31之间,其中有1期开出1字头号码,7期开出2字头号码,2期开出3字头号码。本期关注五号红球点位保持,推荐奖号22

六号红球:上期开出奖号24,为大奖号红球,与前期相比下降7个点位,近10期开出的六号红球开出范围在24--33之间,其中有0期开出1字头号码,3期开出2字头号码,7期开出3字头号码,本期关注六号红球点位上升,推荐奖号:28

二号红球:上期开出奖号13,为小奖号红球,与前期相比下降5个点位,近10期开出的二号红球开出范围在04--18之间,其中有5期是0字头号码,5期是1字头号码,0期是2字头号码,本期关注二号红球点位下降,推荐奖号06

一号红球:上期开出奖号04,为小奖号红球,与前期相比下降3个点位,近10期开出的一号红球开出范围在01--09之间,其中有10期是0字头号码,0期是1字头号码,0期是2字头号码。本期关注一号红球较上期点位下降,推荐奖号01

9+3小复式推荐:01 03 06 12 13 21 22 28 33 + 05 08 12

蓝球分析:上期蓝球开出奇数号码03,近10期奇偶比为4:6,偶数走势稍热,近十期蓝球奇偶走势为:偶-偶-偶-偶-偶-奇-奇-奇-偶-奇-,本期蓝球关注偶数开出;本期蓝球参考:08

山哥双色球综合推荐:

【球队数据】

2026-2027赛季,是CBA联赛的第32个赛季,但是在刚刚结束的赛季新闻发布会上,今年的新赛季被很多人看作是又一个“元年”。

在新赛季的新闻发布会上,关注度最高的就是时隔多年重新回归的联赛升降级制度。

根据CBA公司在10月9日公布的外援注册信息来看,新赛季即将拉开大幕,还有6支球队只有两个外援,其中广东男篮在最新的名单中只有卢卡·博日奇一个外援。按照这位经纪人的观察,新的外援政策在强弱队上的差距也会被放大,工资帽按成绩阶梯设定,强队凭借更高的薪资上限和更成熟的体系进一步巩固优势,“联赛排名靠后的队伍,容易陷入钱少和容错低的双重困境。这就逼着球队管理者在引援上更理性,也考验着中小俱乐部的财力与运营。而且在季后赛阶段,外援工资帽还会根据比赛进程递增,这也会让有些球队考虑在什么阶段去引入更高水平的外援。”

如果把这些动作叠加起来分析,所有改革的方向是一致的:把更多比赛给本土球员、把生存压力给球队、把供血通道给年轻人、把干净的赛场还给联赛。这些举措都是回答外界讨论已久的那个问题,“作为中国最高级别的职业联赛,CBA应该为中国篮球承担些什么责任”。

除了升降级制度和外援收紧,CBA的新赛季呈现出了体系化的改革——新赛季常规赛扩至46轮、共460场比赛,较上赛季增加4轮40场;季后赛恢复“3—5—5—7”赛制,12进8为三场两胜,四分之一决赛与四强战为五场三胜,总决赛为七场四胜。

相对于在球迷圈里最有话题度的升降级,新赛季的外援政策调整,则被认为是一次“更显内行”的改革尝试。

与此同时,外援整体工资帽由固定限额改为按球队所处比赛阶段阶梯设定——常规赛阶段,第13—20名为400万美元、第5—12名为450万美元、第1—4名为500万美元;进入季后赛后逐级上浮。

此前的新赛季CBA联赛工作会议上,国家体育总局副局长、CBA联赛组委会主任张家胜就直言,中国篮球正处在“爬坡”过坎、不进则退的关键阶段。这句话点破了中国篮球亟需改变的根本问题,那就是无论赛制如何设计、外援如何收缩,最终在国家队成绩上需要交出一份成绩单,而这份成绩单中有CBA联赛的一份分数。

具体而言,CBA第20名对阵NBL第1名、CBA第19名对阵NBL第2名,采取主客场两回合累计得分制,NBL球队先打主场。两组胜者在完成工资帽合规审查等赛后综合评估后,才能获得下一赛季的CBA准入评估资格;若有胜者未通过评估,则由落败队伍递补。这也就意味着,升降级并不是“赢球即升级”这么简单,而是一扇留了评估门槛的“半开的门”。

如今外援政策的收紧,就是希望适度压缩外援对球权的垄断,让本土球员在比赛关键回合中承担更多责任,以提升战术执行力。规则真正递给本土球员的,是一份“机会”,而不是一份“答案”:球权腾出来了,本土球员能不能接得住、扛得起,才是这个赛季真正要检验的。

而这个赛季,CBA联赛给出的方案是,每家俱乐部可同时注册3名外籍球员,同一俱乐部赛季累计最多注册6人次。上个赛季,这两项外援政策的数字分别是4名和8人次。名额与更换空间同时被压缩,不仅如此,被替换的外援同一赛季不得再加入其他CBA或NBL俱乐部。

不久之前,中国男篮在名古屋亚运会上仅获得第四名,创造队史亚运的第二差战绩,CBA联赛作为国家队人才培育和成长最肥沃的一块土壤,自然遭遇连带问责,也就是在这样的大背景下,CBA联赛拿出了他们的改革方案——恢复取消20多年的升降级制度,把外援注册人次从8人次缩减到6人次、常规赛扩至46轮、季后赛恢复长赛制,同时升级青年联赛并且严抓反兴奋剂工作。

不过,升降级真正能够给联赛竞争带来哪些积极影响,依旧有待观察。名额只有两个,且附着一整套评估流程,短期内不会重塑积分榜头部格局,对NBL的“开口”也相对克制。不仅如此,升降级能否“激活”CBA联赛,还取决于NBL整体水平以及俱乐部的能力。

但所谓的又一个“改革元年”,机制的改变只是起点。

事实上,过去好几个赛季,CBA的外援政策一直都在进行微调,为的就是找到外援和本土球员在比赛使用率上的一个平衡。

“对俱乐部而言,最直接的影响是容错率骤降。过去那种三天两头就想着换外援的情况基本上没有了。”一位不愿具名的外籍球员经纪人告诉澎湃新闻记者,靠频繁更替来修正阵容的建队方法基本上被堵死了,“现在俱乐部找外援更谨慎了,你会发现很多球队放弃旧外援的优先续约权,然后重新选外援,甚至是原本谈好的第四外援的合同也被迫中止。”

外援名额收紧,逼出的是谁的机会

就如这种观点所指出的,联赛升降级带来的改变,更多落在了“态度”的重构上。新赛季里,一支即便无缘季后赛的球队,也必须为常规赛排名而战,竞争从“为名次”延伸到了"为生存"。这在国内联赛中是一种久违的机制刺激。

也正因如此,当CBA新赛季重新引入升降级机制时,不少中国篮球业内专家都表示支持。一部分人认为,这是治理中国篮球“心态问题”的一剂猛药,毕竟,在这样的竞争模式下,垫底球队不会出现“一败再败也无所谓”的状态,而NBL球队也看到了“冲上来”的可能。

年轻球员的“供血机制”也被进一步制度化。中国篮球发展联赛(CBDL)全面升级,20家俱乐部均须派队参赛,球员以18至24岁的青年球员为主,共进行292场比赛。国内球员注册方面,新赛季共337人完成注册,其中67人为首次注册,俱乐部青训输送比例持续上升……这些数字,指向的是未来5至10年国家队的人才储备。

20多年后,当CBA重新使用升降级制度,它更像是一个“治疗心病”的起点,让联赛中的所有俱乐部以一种更积极的心态去面对新赛季。

CBA上一次实行升降级,还要追溯到2004—2005赛季之前。此后20余年,联赛实行准入制,既没有降级压力,也鲜有升级通道。用此前不少篮球圈内人士的评价,对于中国职业联赛目前的状况而言,没有退出机制,积分榜末尾球队可以安心”摆烂”,联赛可以说是“一池温水”。中国新闻网此前就评论道:没有升降级,竞争力不足的球队可以安心“摆烂”,这对联赛整体竞争力是一种损害,“一池温水的联赛需要升降级刺激”。

此外,反兴奋剂的把关同样被提到台前。新赛季实施反兴奋剂准入制度,所有参赛人员均须完成准入,联赛继续执行《高价值场次评定办法》《青少年友好型赛场记分制度》《从业人员道德规范》三项制度都凸显出联赛在“净化赛场”上面临的压力与决心。

只不过,这道题,CBA联赛的管理者们已经解了很久,但总是没有找到从根本上解决问题的方法。这次的联赛改革,会是成功解题的第一步吗?

其实,CBA的一批批管理者们从很早以前就在研究如何寻找保持比赛激烈和精彩以及国内球员使用率的平衡,但是从最近几年中国篮球在国际舞台上的表现来看,收效甚微。

《工人日报》的评论就指出,“名古屋亚运会上中国男篮在淘汰赛阶段无人能‘接管比赛’,很重要的一个原因在于联赛中关键角色长期由外援扮演,本土球员缺乏在高压下处理球的能力。”

根据中国篮协下发的《中国篮球协会关于印发2027年职业联赛升降级办法和竞赛规程的通知》,2026—2027赛季CBA常规赛排名第19名、第20名的两支球队,将与2026—2027赛季NBL联赛排名前两名的球队,在2027年4月15日至21日进行升降级附加赛。整个赛事分为赛前评估、附加赛、赛后评估、结果公布四个阶段。

更多的比赛、更长的系列赛、更年轻的赛场,从数据上看确实能给本土球员更充分的高强度锻炼机会,但最终的效果如何,依旧有待时间的检验。

一系列改革措施都指向同一个命题:CBA能不能把“比赛够热闹”转化为“本土球员有进步”。

10月16日的揭幕战,卫冕冠军上海久事将迎战深圳马可波罗,CBA把舞台的幕布拉开了一角。升降级制度、外援政策、全新赛程,每一项改革背后,都是中国篮球对联赛的一次重新托付。接下来要看的,就是本土球员能不能接住这些机会,在延续CBA联赛“精彩热闹”的同时,把经验积累转化成能力提升,真正沉淀成中国篮球走上国际舞台的底气。

联赛升降级,一扇“半开的门”

10月16日,新赛季的CBA常规赛就将正式拉开大幕。12日,新赛季的新闻发布会在北京举行。彼时,CBA公司董事长就给这个赛季定了调:“新赛季将是执行升降级制度、联赛一体化改革集中推进的第一个赛季。”

又一个改革“元年”,中国篮球能等到想要的答案吗

【历史交锋】

意大利科内利亚诺女排赛前合影

北京时间1月23日凌晨,2024-2025赛季欧洲女排冠军联赛第四轮正赛小组赛第6轮较量结束。A组朱婷加盟的意大利科内利亚诺主场3-0战胜波兰热舒夫,6连胜全取18分锁定小组第一直通8强,三局比分为25-11、25-15和25-19。此役朱婷首发出战,9扣1拦贡献10分,其中进攻16扣9中没有失误和被拦、双效均达到56%。此外,她接了11个一传零失误,一传到位率和完美到位率分别为18%和9%。

主场与同样有望争夺小组第一的热舒夫交手,科内利亚诺首发派出主攻朱婷(中国)、加比(巴西),副攻法尔、卢比安,接应哈克(瑞典),二传沃沃什(波兰)和自由人德吉纳罗。技高一筹的科内利亚诺女排3-0轻取对手锁定小组第一。

此役科内利亚诺的接应哈克独揽18分荣膺得分王,副攻卢比安贡献11分当选单场MVP,双主朱婷和加比同获10分,副攻法尔进账5分。热舒夫的主攻费杜西奥和副攻科尔内卢克(卡科夫莱斯卡)双双夺下8分。 (高加索)

【球员介绍】

北京时间8月3日消息,中国篮协公布了新一期男篮国家队集训名单,赵继伟、周琦、赵睿等名将回归。

对于集训人员方面,郭士强介绍,旅意小将赵维伦要完成和新俱乐部签约,因此缺席本次集训。

中国男篮本次集训的时间较长,为8月5日至9月28日,此前崔永熙计划在8月前往美国争取NBA双向合同,杨瀚森计划在8月前往澳大利亚特训,两人的计划可能会受到影响。

这将是郭士强正式出任中国男篮主教练后组织的首期集训,对于参加集训的球员,郭士强指导也表达了感谢。“感谢各个CBA俱乐部对国家队集训工作的支持,也要感谢名单中的所有球员,放弃了休息时间和陪伴家人的时间。”

(勿忘初衷)

📷 奇才VS公牛精彩图集

奇才VS公牛直播现场画面 奇才VS公牛比赛精彩瞬间 奇才VS公牛赛前训练图集